EPSO Economie Competizioni: Il Ciclo AD6, il Gap Decennale a AD7 e l'Alternativa dell'ECB

Un Concorso che il Calendario Ha Dimenticato

EPSO non ha un concorso specifico per esperti in economia aperto nel 2026, e nessuno è annunciato per l'anno. L'elenco dei concorsi EPSO 2026 — pubblicato come lista indicativa delle procedure future — include Segretari, Avvocati, Avvocati-Lingua, Gestori Dati, ICT, Esperti di Affari Internazionali e Ispezionatori Nucleari. Non include economia, finanza, audit, statistica o bilancio. Per i candidati che mirano a un lavoro di economista all'interno delle istituzioni UE, questo significa che il percorso pratico per entrare è o attraverso la pubblicazione ancora in sospeso della lista di riserva EPSO/AD/402/23, o attraverso posizioni di personale temporaneo pubblicate dai singoli Direttori Generali, o attraverso il canale separato di reclutamento dell'ECB.

Detto questo, il quadro stabilito da EPSO/AD/402/23 — il concorso più recente specifico per economia — definisce ciò che il prossimo concorso NoC per economisti potrebbe probabilmente assomigliare. Comprendere tale quadro è la base per la preparazione, anche prima che un nuovo Nota venga annunciato.

EPSO/AD/402/23 — Il Concorso di Riferimento

Pubblicato originariamente in OJ C 220 A del 22 giugno 2023, EPSO/AD/402/23 ha reclutato amministratori AD6 in tre ambiti. Dopo un significativo aggiornamento nel mese di maggio 2024, il concorso è stato riaperto con termine 9 luglio 2024. I tre ambiti e i loro obiettivi della lista di riserva:

I candidati possono presentare domanda per un solo ambito per ciclo di concorso.

L'ambito 1 copre la sorveglianza macroeconomica, la previsione fiscale, il Semestre Europeo, l'analisi della stabilità finanziaria e il lavoro modellistico che supporta queste funzioni. L'ambito 2 copre l'analisi dei mercati finanziari, la politica bancaria e dei mercati finanziari, il rafforzamento dell'EMU e i dossier sul Banco Unico Europeo e sulle Unioni dei Mercati Finanziari. L'ambito 3 copre l'organizzazione industriale, l'economia microeconomica applicata ai mercati e alle imprese, la politica di concorrenza e gli aiuti di Stato, e l'analisi economica della politica industriale.

Idoneità — Verbatim

La Sezione 3.3.1 del Nota definisce l'idoneità per l'ambito 1 come segue:

"Deve possedere un livello di istruzione corrispondente a studi universitari completati di almeno tre anni, attestati da un diploma in uno dei seguenti ambiti: economia (inclusi settori come econometria, economia applicata e ingegneria aziendale), finanza, matematica, statistica, fisica o ingegneria, seguito da almeno quattro anni di esperienza professionale rilevante."

Alternative: un diploma quadriennale nello stesso ambito più tre anni di esperienza. Un master, dottorato o equivalente in quegli ambiti soddisfa il requisito accademico indipendentemente dal campo degli studi precedenti.

L'ambito 2 estende i diplomi ammissibili a includere business, contabilità, ingegneria finanziaria e scienze attuariali. Aggiunge due ulteriori vie per candidati il cui diploma non è nei settori elencati: sei anni di esperienza con un diploma triennale, cinque anni con un diploma quadriennale.

L'ambito 3 restringe i diplomi ammissibili a economia o statistica, ma accetta un livello avanzato in quegli ambiti indipendentemente dal campo degli studi precedenti.

Il criterio di rilevanza per l'esperienza professionale è indicato verbatim: l'esperienza deve essere "acquisita in amministrazioni nazionali o internazionali, istituzioni economiche o finanziarie, aziende di consulenza economica o centri di ricerca economici, istituzioni accademiche o altre, e deve essere direttamente legata a almeno due mansioni nell'ambito 1, indicate nell'Allegato II."

L'Aggiornamento Linguistico del 2024

Il Nota originale del 2023 limitava la Lingua 2 all'inglese. La giustificazione verbatim: "I dipendenti che operano nei settori coperti da questo noto utilizzano l'inglese per svolgere le attività ... Una buona conoscenza dell'inglese è quindi indispensabile per i candidati affinché siano immediatamente operativi alla reclutazione."

Nel maggio 2024, il Nota correttivo C/2024/3223 ha allineato EPSO/AD/402/23 con il regime completo delle 24 lingue ufficiali UE. I candidati scelgono ora qualsiasi due delle 24 lingue ufficiali UE — Lingua 1 a livello C1, Lingua 2 a livello B2, senza richiesta di inglese. L'aggiornamento ha introdotto anche un cambiamento strutturale: "la distribuzione dello studio di caso causa difficoltà pratiche" in un ambiente a 24 lingue, e lo studio di caso è stato sostituito dal EUFTE.

Questo aggiornamento è importante come precedente. Ha stabilito che EPSO modificherà i Nota durante la procedura quando necessario per allargare il regime linguistico e semplificare le valutazioni scritte. La stessa logica è stata successivamente applicata ad altri concorsi.

Struttura del Test — Post-aggiornamento

Dopo l'aggiornamento, la sequenza del test è:

La descrizione verbatim del Nota sulle classifiche, Sezione 4.3.2: "Un candidato deve raggiungere un punteggio minimo di 15/30 e essere tra i candidati che hanno ottenuto i punteggi più alti. I candidati che raggiungono il punteggio minimo saranno classificati in ordine decrescente dei punteggi ottenuti. Questa classifica sarà utilizzata (i) per determinare i candidati i cui studi di caso saranno valutati ... e (ii) per la creazione delle liste di riserva." Dopo l'aggiornamento, il riferimento allo studio di caso diventa il EUFTE.

La soglia massima del punteggio è anche indicata verbatim nel Nota: "La Commissione di Selezione valuterà solo gli studi di caso di un numero limitato di candidati per ogni ambito (non più di 1,5 volte il numero di candidati ritenuti idonei per ambito)." Con l'aggiornamento del Nota, questa si applica al EUFTE: solo i primi 1,5× la dimensione della lista di riserva, classificati in base al FRMCQ, avranno il loro EUFTE valutato.

Allegato II — Cosa è Effettivamente il Lavoro di Economista

L'Allegato II dell'ambito 1 (microeconomia/macroeconomia) descrive nove categorie di mansioni verbatim. Le più utili per comprendere il ruolo:

"Assicurare la sorveglianza e la relazione sull'evoluzione e le politiche economiche, macrofinanziarie e fiscali/bilanciari degli Stati membri, dell'area euro, dell'Unione europea o di paesi partner importanti (inclusi gli Stati Uniti, la Cina e i paesi del vicinato UE)."

"Sviluppare, utilizzare e valutare modelli macroeconomici (ad esempio modelli di equilibrio generale dinamico stocastico (DSGE)) e altri strumenti microeconomici e macroeconomici."

"Contribuire alla formulazione e valutazione delle politiche economiche, tra cui in settori come politica fiscale e monetaria, politiche macrofinanziarie, energia, occupazione, istruzione e altre politiche strutturali mirate a promuovere gli investimenti e la crescita, la finanza pubblica, la concorrenza, la politica industriale, le istituzioni finanziarie e i mercati."

La menzione dei DSGE è ricca di segnali. La sorveglianza macroeconomica UE è modellistica, e la menzione esplicita dei DSGE nel Nota indica che i candidati che mirano all'ambito 1 dovrebbero essere fluenti operativamente nell'approccio modellistico utilizzato dal DG ECFIN e dal JRC.

L'ambito 2 (economia finanziaria) dell'Allegato II copre l'analisi dei mercati finanziari, la solidità delle istituzioni finanziarie, il rafforzamento dell'EMU e il lavoro legislativo sul Banco Unico Europeo e sull'Unione dei Mercati Finanziari. L'ambito 3 (economia industriale) copre l'organizzazione industriale, l'economia microeconomica applicata ai mercati, la politica di concorrenza e l'analisi economica della politica industriale.

Otto DG Menzionati — Una Mappa di Carriera

La Sezione 4.2 di EPSO/AD/402/23 menziona verbatim i DG che reclutano. Questo livello di trasparenza è insolito per un Nota EPSO e fornisce una mappa chiara di dove vengono assunti gli economisti:

"[La Commissione] intende reclutare il maggior numero di candidati ritenuti idonei, in particolare per i seguenti direttori generali: il Direttorio Generale della Concorrenza (DG COMP), il Direttorio Generale del Bilancio (DG BUDG), il Direttorio Generale per il Mercato Interno, l'Industria, l'Imprenditorialità e le PMI (DG GROW), il Direttorio Generale per le Questioni Economiche e Finanziarie (DG ECFIN), il Direttorio Generale per la Stabilità Finanziaria, i Servizi Finanziari e l'Unione dei Mercati Finanziari (DG FISMA), il Centro di Ricerca Comune (JRC), il Direttorio Generale per l'Unione Fiscale e dei Mercati dei Beni (DG TAXUD), e il Direttorio Generale Eurostat (DG ESTAT)."

Per i candidati che scelgono un ambito, i DG che reclutano sono un indicatore forte del lavoro che faranno. Gli esperti di ambito 1 sono più probabilmente assegnati a ECFIN, BUDG o al JRC. Gli esperti di ambito 2 a FISMA o alle parti macrofinanziarie di ECFIN. Gli esperti di ambito 3 a COMP, GROW o alle parti di valutazione politica del JRC e TAXUD.

Sillabario Implicito — Cosa Non è Menzionato nell'Allegato II

Il Nota non pubblica una lista chiusa di argomenti. I temi di governance economica UE che implica ma non enumera includono il Patto di Stabilità e Crescita, il Semestre Europeo, il Six-Pack e il Two-Pack, il Patto Fiscale, il rafforzamento dell'EMU, il Banco Unico Europeo (SSM e SRM), l'Unione dei Mercati Finanziari, il quadro di politica monetaria dell'ECB, la politica di concorrenza UE, le regole sugli aiuti di Stato e le riforme strutturali. Questi dovrebbero essere trattati come territorio di preparazione, ma non sono nel testo letterale del Nota.

Il Gap Decennale a AD7

EPSO/AD/249/13 del marzo 2013 fu l'ultimo concorso specifico per economisti AD7. Ha reclutato 39 candidati ritenuti idonei in macroeconomia (punteggio minimo 62,51) e 27 in economia finanziaria (punteggio minimo 61,09), con i risultati finali pubblicati nel Giornale Ufficiale del 7 maggio 2014.

Tra il 2013 e il 2023, non è apparso alcun concorso NoC per economisti AD7. I reclutamenti di economisti senior si sono verificati attraverso promozioni interne da liste di riserva precedenti e attraverso le procedure specifiche per personale temporaneo dei DG — ad esempio, il COM/TA/COMP/25 Economista a livello AD5 e AD7 nel DG COMP, termine 29 agosto 2025, per posizioni in politica di concorrenza e economia industriale. Queste non sono concorsi EPSO; sono selezioni di personale temporaneo della Commissione sotto procedure separate, con le candidature inviate direttamente al DG piuttosto che attraverso EPSO.

Perché Non Esiste un Concorso AST per Economisti

Le Regolazioni del Personale definiscono AD come il gruppo di funzioni che svolgono "attività di consulenza, redazione, ricerca e altre funzioni professionali" e AST come "attività esecutive, tecniche e amministrative." L'analisi economica cade strutturalmente nel gruppo AD. L'analogo più vicino AST al lavoro di economia è la Gestione Finanziaria, Contabilità e Acquisti Pubblici — reclutati nel EPSO/AST/156/24 nel 2024 con una lista di riserva combinata di 864 in tre ambiti.

La sezione 3.3.1 del Nota EPSO/AST/156/24 per l'ambito 1 (Gestione Finanziaria) verbatim: "Deve possedere un livello di istruzione post-secondaria di almeno due anni, attestato da un diploma in economia, amministrazione pubblica, amministrazione aziendale, contabilità, finanza/gestione finanziaria o diritto, e almeno tre anni di esperienza professionale rilevante." Alternativa: istruzione secondaria più sei anni di esperienza.

Le mansioni sono trasazionali e procedurali: esecuzione del bilancio, gestione delle fatture, monitoraggio finanziario, gestione degli acquisti, elaborazione dei contratti, verifica ex-ante e ex-post. Non analisi politica, non modellazione.

Il Programma Graduati dell'ECB — Un Canale Alternativo

Per i candidati che mirano a un lavoro di economista nel settore bancario centrale, la Banca Centrale Europea opera la sua selezione indipendentemente da EPSO. L'ECB non è soggetta alle Regolazioni del Personale degli ufficiali UE — ha i propri Condizioni di Lavoro.

La principale selezione dell'ECB per economisti è il Programma Graduati Economisti, un concorso annuale attualmente aperto nella sua edizione 2026 attraverso il portale Talent dell'ECB (talent.ecb.europa.eu). Le differenze di selezione rispetto a EPSO:

• Fino a quattro recenti laureati all'anno, con preferenza per dottorati (rispetto al livello di master-equivalente di EPSO a livello AD6).
• Contratto a tempo fisso di due anni, estensibile per un anno — non una lista di riserva con possibilità di collocazione permanente.
• Selezione tramite esercizio scritto, presentazione e intervista. Nessun test a scelta multipla, nessun EUFTE, nessun test di ragionamento.
• Rotazione obbligatoria di sei mesi nel DG di Ricerca. Altre rotazioni coprono Economia, Politica Monetaria, Relazioni Internazionali e Europee, e Politica Macroprudenziale e Stabilità Finanziaria.
• Competenze richieste includono macroeconomia, economia monetaria, finanza internazionale, econometria a serie temporali e panel, e MATLAB, STATA, Python o R.

I canali EPSO e ECB non si sovrappongono praticamente. La preparazione per uno non prepara per l'altro.

AST vs AD vs ECB — I Tre Percorsi

Cosa Leggere

Per i candidati dell'ambito 1: il corpo delle regolazioni di governance economica UE, in particolare le istruzioni del Patto di Stabilità e Crescita rivisto (Regolamento (UE) 2024/1263 e il Regolamento del Consiglio Finanziario 2024/1264), le istruzioni sottostanti al Six-Pack e al Two-Pack, e la documentazione del processo del Semestre Europeo. Una preparazione modellistica richiede una fluidezza con la metodologia DSGE — la letteratura operativa del JRC e del DG ECFIN è il livello giusto di approfondimento.

Per i candidati dell'ambito 2: il regolamento del meccanismo di supervisione unica, il regolamento del meccanismo di risoluzione unica, il direttivo sulla ripresa e risoluzione delle banche, il direttivo e regolamento sui requisiti di capitale, il quadro di MiFID II e il lavoro legislativo in corso sull'Unione dei Mercati Finanziari.

Per i candidati dell'ambito 3: le disposizioni di concorrenza del TFEU, le regole di esenzione blocco, le decisioni recenti della Commissione in materia di concorrenza e aiuti di Stato, e la metodologia che sostiene le valutazioni degli impatti delle politiche industriali della Commissione.

Riferimenti e Fonti

Tutti i fatti presentati in questo articolo si basano su fonti ufficiali UE:

• EPSO/AD/402/23 — OJ C 220 A, 22.6.2023
• EPSO/AD/402/23 notice di aggiornamento — C/2024/3223, 28.5.2024
• EPSO/AST/156/24 — OJ C/2024/4525, 25.7.2024
• EPSO/AD/249/13 — OJ C 75 A, 14.3.2013
• EU Careers — Risultati finali EPSO/AD/249/13
• EU Careers — Hub degli amministratori in economia
• EU Careers — Riapertura del concorso per economia
• Rapporto annuale EPSO 2024 (PDF)
• Programma Graduati Economisti ECB 2026
• Panoramica del programma Graduati ECB

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